Começa amanhã, 11 de abril, e se estende até 31 de maio, o ciclo de treinamentos preparatórios no Distrito 4751 para o próximo ano rotário.
Após receber instruções sobre os objetivos e as prioridades para 2021-22 na assembleia internacional, realizada sob a liderança do presidente eleito de RI, Shekhar Mehta, o GDE Flávio Chabluk, junto com uma distinta equipe de capacitação, transmitirá as orientações recebidas de RI, bem como suas próprias metas para o nosso Distrito 4751.
Diferente dos tradicionais seminários de treinamento, o programa de capacitação proposto neste ano se compõe de 23 encontros online. Os diversos assuntos que serão abordados fornecerão extensa gama de subsídios, com o objetivo de preparar e motivar as lideranças nos Rotary Clubs para desempenharem suas funções de forma bem-sucedida.
O programa contará, também – e pela primeira vez – com instrutores rotaractianos e interactianos, proporcionando, assim, a integração de toda a família rotária, sob o lema “Servir para transformar vidas” que conduzirá as ações do mundo rotário no ano vindouro.
Veja, a seguir, a programação:
(Clique aqui para ler os resumos)
11/4 – 10 horas – Sessão de Abertura: o Programa de Capacitação das Lideranças do Distrito 4751; metas distritais; ser ou parecer rotariano?
12/4 – 19 horas – A plataforma “My Rotary”: ativação e principais áreas; operação da gestão de clubes; principais relatórios
14/4 – 19 horas – A plataforma “Unyclub”: principais ferramentas; operação da gestão de clubes; principais relatórios
17/4 – 9 horas – O Lema Rotário 2021-22 e Menção Presidencial
10 horas – Prevenção e contenção da covid
20/4 – 19 horas – Governador assistente: atribuições, responsabilidades e motivação (exclusiva para GAs)
22/4 – 19 horas – Planejamento do clube: o seu ano na presidência; plano de ação e realizações; planejamento estratégico
26/4 – 19 horas – Liderança: a postura de um líder; habilidades fundamentais; competências adicionais
28/4 – 19 horas – Estrutura organizacional: administração do clube; principais funções do conselho diretor; Central de Aprendizado
1/5 – 9 horas – Desenvolvimento do Quadro Associativo: uma abordagem ampla; colocando flexibilidade e inovação em prática; apadrinhando associados e clubes
2/5 – 9 horas – Desenvolvimento do Quadro Associativo: diagnóstico da saúde do clube e fidelização de associados; diversidade, equidade e inclusão no Rotary; associados em potencial
4/5 – 19 horas – Imagem Pública: uma abordagem ampla; a marca Rotary; promovendo associados como pessoas em ação
5/5 – 19 horas – Imagem Pública: brand center; marco rotário e distintivo rotário; promovendo associados como pessoas em ação
8/5 – 9 horas – Secretaria: principais atividades; informações, atas e registros; monitorando tendências do clube
12/5 – 19 horas – Projetos Humanitários: propostas da comissão para o período 2021-22; projeto “Preserve o Planeta Terra”
13/5 – 19 horas – Projetos Humanitários: projetos propostos “Mulher superando o medo”, Mãe canguru / mãe adolescente” e “Andorinha / geladeira literária”
17/5 – 19 horas – O diretor de protocolo: condução de reuniões; otimismo, tato e dedicação; reuniões virtuais e presenciais
19/5 – 19 horas – Juventude: serviços à juventude, uma abordagem ampla; Rotaract, Interact, Rotary Kids e RYLA
22/5 – 9 horas – Fundação Rotária: uma abordagem ampla; subsídios globais e distritais; gerenciamento de subsídios
23/5 – 9 horas – Fundação Rotária: fundos global, Pólio Plus; Rotary pela Paz; Parcerias pessoa jurídica – ABTRF
25/5 – 19 horas – Tesouraria: principais atividades
27/5 – 19 horas – Intercâmbio Internacional de Jovens
31/5 – 19 horas – Prêmios e reconhecimentos; convenção internacional; conferência distrital
Rotary Club de Niterói Icaraí 